Citation (guiclay @ 23/08/2019 23:07)

Est-ce que certains ont déjà employé leur assistante maternelle en nounou à domicile un jour par semaine ?
Ma situation est la suivante : à partir d'octobre mon fils et ma fille iront chez la même assistante maternelle, qui a également une autre enfant 4 jours par semaine. Le cinquième jour, au lieu de l'employer chez elle, je voudrais qu'elle fasse une garde à domicile. Entre le crédit d'impôt supplémentaire pour les emplois à domicile, l'aide supplémentaire de la CAF (le complément mode de garde domicile et en assistante maternelle est cumulatif en partie) et le salaire plus élevé pour elle sur ce cinquième jour, on serait tous gagnants (sauf la CAF et les impôts :optimisationfiscale:). Le problème est sur la possibilité pour la nounou de cumuler ces deux contrats. Elle ne ferait pas plus d'heure qu'actuellement, mais je ne suis pas certain que ça soit légalement possible.
Non tu ne peux pas. En fait quand tu prends une assistante maternelle et que tu restes sous le plafond salarial quotidien, la caf règle charges patronales a ta place (en plus aide CMG qui va dépendre de vos revenus).
De son côté, les assistantes maternelles bénéficient d’un régime fiscal spécial où elles ne paient quasi pas d’impots (elles ont des indemnités de retraite de merde).
Ton assistante maternelle a un agrément de la mairie pour exercer son job et bénéficier de ce régime.
Théoriquement, tu peux passer sur un contrat a temps partiel pour 4 jours. Tu pourrais avoir un contrat séparé comme emploi à domicile pour le 5eme jour. Par contre ça ne peut pas être ton assistante maternelle car elle n’a pas le droit de cumuler deux statuts (a moins qu’elle ne souhaite perdre son agrément). En plus se pose la question de l’assuranc en cas de soucis.